Шановна пані, я не знаю, чим керуються люди, в тому числі і юрист, які Вам щось говорять, але я керуюсь нормою Закону України «Про відпустки»
Стаття 20. Порядок надання соціальних відпусток
Тривалість відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами обчислюється сумарно і становить 126 календарних днів (140 календарних днів – у разі народження двох і більше дітей та в разі ускладнення пологів). Вона надається повністю незалежно від кількості днів, фактично використаних до пологів.
До відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами власник або уповноважений ним орган зобов’язаний за заявою жінки приєднати щорічну відпустку незалежно від тривалості її роботи в поточному робочому році.
Тому, вираховуйте тривалість щорічної відпустки, дізнайтесь у лікаря, коли Вам призначать відпустку по вагітності та пологах, плюсуйте, чи віднімайте і пишіть заяву.
